Recherche et éducation
Apalion AG - Votre agence de marketing pour la recherche et l'éducation en Suisse. Preuve, portée, leads. Coopérer maintenant & attirer les talents.
Introduction
Le monde de la recherche et de l'éducation évolue rapidement. Les bailleurs de fonds, Consortiums et des talents Aujourd'hui, ils attendent non seulement des compétences, mais aussi une visibilité claire et une excellence numérique.
C'est justement dans l'environnement de les universités, les instituts de recherche et les organismes de formation il ne suffit plus de créer des contenus ou des innovations de qualité - ceux-ci doivent également être communiqués de manière visible, compréhensible et ciblée.
Les partenaires de recherche, les entreprises et les étudiants attendent une présentation professionnelle sur tous les canaux : de la publication scientifique aux médias sociaux en passant par les plateformes numériques. La visibilité conduit à la confiance, la confiance à la coopération - et les coopérations sont la base de la réussite des demandes de financement, du transfert de technologie et de solides pipelines de talents.
10 raisons pour lesquelles Apalion AG est votre partenaire idéal
1. stratégie basée sur les données
Nous développons toute stratégie de marketing numérique en nous basant sur des faits. Qu'il s'agisse de l'impact des publications ou des résultats d'apprentissage, vos points forts apparaissent clairement.
2. une connaissance approfondie du secteur suisse
Nous connaissons les attentes des institutions de financement, des hautes écoles et des PME à Zurich, Bâle, Berne et en Suisse romande.
3. itération rapide
Les campagnes sont testées et optimisées de manière agile - de la première campagne pilote à la mise à l'échelle à grande échelle.
4. orchestration multicanale
Des campagnes de médias sociaux en Suisse au marketing de performance en Suisse en passant par le marketing de contenu en Suisse : nous mettons tous les canaux en réseau de manière efficace.
5. transparence & reporting
Vous obtenez des tableaux de bord clairs avec des KPI comme les leads, le taux de conversion ou le coût par application - toujours en conformité avec le RGPD.
6. focalisation sur la performance
Notre travail vise à générer des leads pour les PME, les bailleurs de fonds et les talents - avec des rangs réalistes comme +15-30 % taux de conversion.
7. l'excellence créative
Nous associons le storytelling à l'évidence : vos publications, brevets ou récompenses sont mis en scène de manière visuellement forte.
8. automatisation et efficacité
Les outils de marketing automation permettent de minimiser le travail manuel et d'augmenter l'efficacité.
9. proximité de l'équipe
Nous travaillons en étroite collaboration avec vos équipes, qu'il s'agisse des scientifiques, des RH ou de la gestion des subventions.
10) Évolutivité
Des projets pilotes aux spin-offs internationales, nos solutions évoluent avec vos ambitions.
Votre chemin rapide vers un premier entretien gratuit avec l'un de nos experts.
Demande brève
Gratuit & sans engagement. 20-30 min. premier entretien.
10 marketing fréquentserreur & Solutions
-
Pas de ciblage clair - Utilisation de personas et de clusters basés sur le TRL.
-
Manque de données - Mise en place d'un cadre de reporting (leads, ROI).
-
Des CTA peu clairs - Des appels à l'action clairs, tels que „demander une coopération“.
-
Foyer à un canal - Stratégie multicanal, y compris campagnes de médias sociaux Suisse.
-
Négligence de la conformité - Processus conformes au RGPD & gestion du consentement.
-
Une qualité de contenu sous-estimée - Content Marketing Suisse avec Evidence & Storytelling.
-
Pas d'évolutivité - Introduire des outils flexibles & l'automatisation.
-
Manque de transparence - Rapports mensuels & revues des KPI.
-
Manque d'approche des talents - Des campagnes de recrutement ciblées.
-
Visible trop tard dans la compétition - Campagnes de sensibilisation précoces & contenu de pré-lancement
5 conseils pour atteindre les objectifs
Utiliser le framework cible
Travaillez avec des objectifs SMART, mesurables et datés.
Placer des points de mesure Funnel
Définir des étapes de conversion (par exemple, téléchargement du livre blanc → réservation d'un rendez-vous).
Développer un plan de test
Planifiez des tests A/B mensuels et documentez les effets d'apprentissage.
Gérer son budget de manière flexible
Utilisez un modèle 70/20/10
(70 % Core, 20 % Test,
10 % Innovation).
Introduire un rythme de reporting
KPIs hebdomadaires, revues de stratégie mensuelles.
5 conseils pour attirer les clients
Clarté des objectifs
Sachez exactement à qui vous voulez vous adresser.
Principe 80/20
Concentrer les ressources sur les groupes cibles les plus rentables.
Système de suivi
Chaque lead a besoin d'au moins 3 à 5 contacts.
Forte proposition de valeur
Des arguments clairs sur les avantages en CHF, pas seulement des fonctionnalités.
Discipline temporelle
Prévoir des créneaux fixes pour la prospection et le suivi.
Exemples de bonnes pratiques
Exemple 1 : Sensibilisation aux médias sociaux pour une spin-off universitaire
- Quoi Campagne de sensibilisation pour une spin-off d'une haute école en Suisse.
- Mise en œuvre : Campagne LinkedIn axée sur les preuves, hashtags ciblés, Paid Ads.
- Utilité : Couverture +40-60 %, demandes de subvention qualifiées.
Exemple 2 : Content Marketing Suisse pour un projet de recherche
- Quoi Campagne de visibilité pour un cluster de recherche dans le domaine de la sécurité agroalimentaire.
- Mise en œuvre : Livre blanc, série de blogs, coopération pour la newsletter.
- Utilité : Leads +20-30 %, visibilité accrue en Suisse romande.
Exemple 3 : Coopération d'influenceurs dans le domaine EdTech
- Quoi Campagne de notoriété pour une start-up EdTech.
- Mise en œuvre : Collaboration avec des experts en éducation sur YouTube & LinkedIn.
- Utilité : Taux de conversion +15-25 %, plus d'utilisateurs pilotes.
Exemple 4 : Numérisation du processus de recrutement
- Quoi Campagne d'acquisition de talents pour une académie de formation continue.
- Mise en œuvre : Funnel automatisé avec landing pages et retargeting.
- Utilité : Nombre de candidats +30-40 %, temps de recrutement réduit.
Exemple 5 : Performance Marketing Suisse pour les programmes de promotion
- Quoi Campagne d'acquisition pour un consortium de sciences de la vie.
- Mise en œuvre : Google Ads sur des mots-clés B2B, des pages de renvoi ciblées.
- Utilité : CAC abaissé, ROI +10-20 %.
Aperçu des KPI attendus
LEADS PAR MOIS
15 – 40
TAUX DE CONVERSION
+ 15 – 30 %
CPL
CHF 150 - 300
ROMI
2x - 4x
LTV
CHF 5'000 - 8'000
Pourquoi Apalion AG ?
Parce que nous associons connaissance du secteur suisse, stratégie de marketing numérique et transparence. Notre conseil en marketing axé sur la recherche et la formation en Suisse vous garantit une valeur ajoutée mesurable : davantage de demandes qualifiées, des pipelines de talents plus solides et des résultats plus rapides.
Réservez dès maintenant un entretien stratégique personnel - nous vous répondrons dans les 24 heures.
Prendre contact
Contact
Tél. : +41 77 431 77 42
Courrier électronique : info@apalion.com
Zone de service & Langues
Toute la Suisse, y compris Zurich, Berne, Bâle, Saint-Gall, Lucerne, Suisse romande.
Langues parlées : DE / FR / IT
Liens internes
FAQ
Combien de temps faut-il pour que les premiers résultats soient visibles ?
En général, 2 à 3 mois, selon le budget et le canal.
Quel est le budget minimal ?
Le budget nécessaire dépend fortement de facteurs tels que l'objectif, l'ampleur du projet et sa durée. Pour les petits projets pilotes ou les premiers tests, il est possible de prévoir des budgets moins élevés, alors que pour les campagnes plus importantes, il est préférable de disposer de moyens plus importants. Ensemble, nous trouverons la solution adéquate pour que votre budget soit utilisé de manière optimale et que les résultats souhaités soient atteints.
Comment se déroule l'onboarding ?
Atelier de lancement, définition des objectifs, analyse des données et lancement des premières campagnes.
German 
English 
French 
Italian